“A veces, es necesaria la mirada de otro,
que sea el espejo que nos muestre, lo que nosotros no podemos ver”. (C. Gillmore).
“El cambio de las organizaciones pasa necesariamente por el cambio de las personas”. (C. Gillmore).
“No hay nada más difícil
que convivir en contextos de dobles mensajes”
(C. Gillmore)
Nuestro trabajo se especializa en la construcción de diálogos colaborativos.
Creemos en las personas y en las potencialidades que pueden desarrollar cuando cuentan con puentes comunicativos que acompañan sus procesos de cambio.
Es por ello que nos enfocamos en el valor de las conversaciones, y todos los nuevos caminos que puedan crearse a partir del diálogo.
Confiamos en que los trabajos realizados con expertos de distintas disciplinas amplían la mirada, por lo tanto, contamos con un equipo especializado en comunicación estratégica, resolución de problemas y mirada sistémica para los abordajes tanto personales como organizacionales.
La vida es de constante cambio. Es por eso que nuestro trabajo se enfoca en el proceso de las personas frente a los nuevos desafíos por los que transitan.
modelo transversal de trabajo
Escuela de Palo Alto del MRI: Mirada Sistémica Estratégica
A través de los años hemos desarrollado una expertise en el Modelo de Resolución de Problemas de la Escuela de Palo Alto del MRI (Mental Research Institute)
Con este modelo como base, realizamos todas nuestras intervenciones, ya sea personales, de grupo y organizacionales, utilizándolo como herramienta clave frente al cambio en los distintos servicios que ofrecemos.
Nuestros, clientes cuando nos buscan, siempre están pensando en que la situación por la que transitan, cambie, se haga diferente.
Para ello, se hace necesario un «tercero» que pueda mirar desde otro ángulo la situación. Así se puede trazar el mapa interaccional y luego, entregar las herramientas que posibiliten el cambio. Cambio concreto, duradero y estable.
Los Resultados que hemos obtenido, han sido siempre movilizadores.
Nuestros, clientes cuando nos buscan, siempre están pensando en que la situación por la que transitan, cambie, se haga diferente..
Servicios
MEDIACIÓN
La mediación es un proceso de diálogo pacífico y tranquilo dentro del cual las personas pueden tener conversaciones de temas que han sido difíciles de abordar anteriormente, acompañados esta vez de un experto en comunicación y resolución de problemas.
COACHING PERSONAL
Acompañamos a la persona en su proceso de cambio, en el nivel en que ésta lo requiera y lo necesite.
El coach recorre el proceso al lado del cliente, identificando los recursos personales de la persona, descubriendo el contexto, las redes y los hechos importantes que sirvan para el proceso de cambio, creando valor en la redefinición y con ello, en el empoderamiento.
El coach fija metas y plazos reales en función del movimiento al estado deseado, y frente al acercamiento de las brechas que separan el estado actual, del estado al que quiere llegar el cliente.
Consultoría de Empresas a pequeña, mediana y gran escala
Tenemos larga trayectoria en el trabajo con organizaciones. En este sentido, nuestra labor se enfoca en lo que necesita el cliente y el proceso de cambio en éste que se encuentre.
Para ello, realizamos los siguientes servicios:
– Diagnóstico
– Mapeo Interaccional
– Trabajo de Cambio con el Modelo de Resolución de Problemas (MRI, USA).
– Talleres
– Coaching grupales / Individuales.
– Levantamiento de resultados a través de scorecards.
– Entrega al cliente de indicadores de planificación, indicadores de resultado e indicadores de impacto.
A través de los años hemos adquirido experiencia en las siguientes áreas, las que fortalecemos a través de workshops activos y participativos:
– Mediación
– Negociación
– Comunicación Efectiva
– Liderazgo
– Trabajo de Equipo y Gestión Colaborativa de Grupos en organizaciones
– Parentalidad Positiva
– Diálogo en Pareja
– Familia y Comunicación
– Escuela, Padres y Profesores: Tríada de trabajo mancomunado.
– Adolescentes y recursos protectores
– Crisis normativas en la persona y en la familia.
MEDIADORA - Comunicadora Estratégica & Intervenciones Sistémicas
Periodista. Mediadora Familiar. Coach Sistémico – Estratégico.
Comunicadora Estratégica en Intervenciones Sistémicas.
Directora Magister y Programas de Mediación, Universidad de Los Andes, Chile. Mediadora Registrada en el Ministerio de Justicia.
Embajadora de Chile para FIMEP (Foro Internacional de Mediadores Profesionales).
Socia fundadora de “Diálogos Colaborativos” y «ReMe Chile» (Red de Mediadores Privados de Chile).
Docente y Consultor en organizaciones nacionales e internacionales.
Periodista UGM, Chile.
Diplomada en Psicología en el Aula, UC, Chile.
Postítulo en Orientación, Familia y Educación y Máster en Mediación, U. de Los Andes, Chile.
Residente Programas de Resolución de Problemas de la Escuela de Palo Alto, MRI, USA.
Coach Sistémico Estratégico, Capsis Chile/ MRI, USA.
BLOG: CUANDO CONVERSAR ES LA PALABRA
En este espacio estaremos publicando artículos de reflexión que tengan al diálogo como protagonista.
Enfrentando Conversaciones Difíciles
¿Qué palabras elegimos usar cuando estamos enojados? Cuando sentimos esa…
Con Marinés Suares y Patricia Aréchaga, grandes medediadoras argentinas
ESCRÍBENOS!
- (+56 9) 90203082
- gillmore.sunny@gmail.com
- Estoril 120 OF 211, Las Condes Santiago
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